Séminaire - Risques psychosociaux (RPS) au travail

2012

Thème
Santé au travail

Programmes
    Programme PRST : Plan Régional Santé au Travail 2010-2014
  • Objectif Axe 1 : Améliorer la connaissance en santé au travail

Contexte
Ce séminaire, soutenu par la DIRRECTE PACA dans le cadre du PRST (Plan Régional Santé Travail) vise à intensifier, autour d’un « risque professionnel » dit « nouveau », particulièrement sensible et pertinent, les liens déjà nombreux en PACA entre le monde de la recherche scientifique, celui de l’action publique et celui des acteurs sociaux dans le domaine de la santé au travail. Il prend appui sur une série d’expériences antérieures en ce domaine, notamment le « séminaire de préfiguration d’un pôle scientifique régional sur la santé au travail » qui s’est tenu à Marseille en 2009 et 2010. Il répond à la fois à une forte demande sociale et à la montée en puissance de travaux et de débats scientifiques sur les problèmes dits de « Risques Psychociaux ». Une forte demande de recul réflexif émane de l’ensemble des acteurs de la prévention.

Objectif de l'action
* Objectif général
- Améliorer les échanges entre chercheurs et préventeurs sur les risques psychosociaux au travail

* Objectifs opérationnels
- Croiser les savoirs académiques et les savoirs de l’expertise, de l’intervention sociale et de l’action sociale
- Former les préventeurs aux diverses problématiques des RPS
- Améliorer les bases scientifiques de l’activité des préventeurs et des acteurs sociaux
- Améliorer les savoirs académiques par le retour d’expérience des préventeurs et experts

Description
* Mise en place d’un séminaire RPS au travail
- Une séance tous les deux mois
- Co-construits avec les participants
- Chaque séminaire devra privilégier une double contribution : chercheurs/expert-acteur social

Partenaire de l'action
IRT (Institut Régional du Travail), Act Méditerranée, CEREQ, Institut d'ergologie

Année de début de réalisation
2011

Année de fin de réalisation
2012

Durée
14 mois (d'octobre 2011 à décembre 2012)

Fréquence
Répétitive

Public
Professionnels de santé, Professionnels du social, Professionnels de l'éducation, Autre profession

Type d'action
Communication, information, sensibilisation

Outils et supports créés :

Comptes-rendus des séminaires, rapport de fin de séminaire, actes de séminaires

Communication et valorisation de l'action
Communication sur internet, e-mailing

Financeur
  • Etat
  • - DREETS : 5 000 € €

Evaluation de l'action
* Indicateurs quantitatifs
- Réalisation de 12 réunions pour ce séminaire entre 2011 et 2013
- Nombre d'inscriptions : entre 80 et 120 (Le nombre de participants réel est difficilement évaluable étant donné que la gratuité de ce séminaire)
- Environ 50 % des participants ont été réguliers dans leur participation aux différentes séances du séminaire
- Résultats du questionnaire : sur les 550 questionnaires envoyés par mail, 140 retours complets reçus

* Indicateurs qualitatifs
- Chaque séance présentait une thématique différente en lien avec les RPS (12 séances différentes)
- Parité respectée entre les intervenants universitaires et les professionnels de la santé au travail
- Variété des profils présents aux séances :
. 19.40 % des consultants en prévention
. 14.18 % des universitaires (étudiants, professeurs, enseignants-chercheurs)
. 13.9 % des formateurs
. 12 % des analystes du travail, ergologues et ergonomes
. 11% des psychologues, psychologues du travail et psychosociologues
. 9 % des médecins du travail
- Résultats du questionnaire :
. La satisfaction des participants est très positive
. Succès du au dialogue et à l’échange instaurés entre les acteurs de la santé au travail et les universitaires
. Plus de 70 % des participants disent que ce séminaire a contribué à donner des idées nouvelles et aidé à mettre en place des actions pour gérer et prévenir les RPS dans leur structure
. 30 % des participants disent vouloir plus de temps pour les débats avec la salle
. Thématique souhaitée pour un prochain séminaire : "la santé au travail" (30 %)
. Il ne semble plus nécessaire de réitérer cette action sur le sujet des RPS
. Les participants disent à plus de 85 % être très intéressés par un outil pédagogique de type filmographique sur les RPS
. Près de 70 % souhaiterait l’utiliser pour leurs formations

Lieu d'intervention
Maison Méditerranéenne des Sciences de l’Homme à Aix en Provence

Niveau géographique
Départemental

Commune
Aix-en-Provence

Niveau départemental
Bouches-du-Rhône

Plan national
TRAVAIL - Plan Santé au travail (2010-2014)

Catégorisation
A1
Développement d'offres de promotion de la santé
A2
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
A3
Mobilisation sociale
A4
Développement de compétences personnelles
B1
Offres en matière de promotion de la santé
B2
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
B3
Potentiel social et engagement favorables à la santé
B4
Compétences individuelles favorables à la santé
C1
Environnement physique favorable à la santé
C2
Environnement social favorable à la santé
C3
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
D
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)

Justification de l'action
Recherche / biblio / étude / statistiques

Type de porteur
Autres

Type porteur précision
Laboratoire de recherche du CNRS

Thèmes
Evaluation et prévention des risques (action visant indifféremment tous les risques), Evaluation et prévention d’un risque professionnel spécifique, Maintien dans l’emploi

Risques professionnels spécifiques
Risques Psychosociaux

Populations visées par l’action au sein de l’entreprise
Toutes populations

Bénéficiaires
Entreprises, Préventeurs, Organismes et centres de formation (FCA), Autres

Entreprises visées par l'action
Tout type d’entreprise

Secteurs d'activités
Tout secteur